V Bratislave dňa 11. 3. 2013

 

 Vážená pani ministerka,

dovoľte, aby sme Vás v mene Výboru Lekárskeho odborového združenia požiadali o písomnú odpoveď na list nášho právneho zástupcu zo dňa 18.10.2012, v ktorom sme Vás prostredníctvom právneho zástupcu informovali o žiadosti o prešetrenie a o negatívnych krokoch, ktoré boli vykonané zo strany nadriadených zamestnancov vo Fakultnej nemocnici V Nitre vo vzťahu k predsedovi Lekárskeho odborového združenia MUDr. Petrovi Visolajskému. V tejto súvislosti sme Vám zasielali konkrétny podnet. Vzhľadom k tomu, že Vaša pani hovorkyňa v odpovedi médiám žiadala informácie o konkrétnych podnetoch si Vás dovoľujeme požiadať o informáciu, či aj ministerstvo zdravotníctva prešetrovalo  túto situáciu, keďže sme doteraz odpoveď na náš list nedostali.

Dovoľujeme si Vás zároveň informovať, že MUDr. Peter Visolajský, predseda Lekárskeho odborového združenia si musel na stretnutie s prezidentom Slovenskej republiky vziať dovolenku, pretože riaditeľ Fakultnej nemocnice mu pracovné voľno ako predstaviteľovi odborov nechcel udeliť. Požadovanie pozvánky ako podmienky udelenia voľna od kancelárie Prezidenta Slovenskej republiky nepovažuje za trápne  len Výbor Lekárskeho odborového združenia, ale každý súdny človek vrátane osôb v kancelárii Prezidenta Slovenskej republiky. Dovoľujeme si Vás upozorniť, že to bol práve pán predseda Lekárskeho odborového združenia, ktorý bol pozvaný prezidentom Slovenskej republiky na spoločné stretnutie a vyžadovať od prezidenta písomnú pozvánku je neslušné a nevhodné. O pozvaní k prezidentovi Slovenskej republiky sa nežartuje a neznižuje jeho vážnosť.

Negatívnych krokov, ktoré budeme žiadať prešetriť vo Fakultnej nemocnici v Nitre, je však viac. Okrem zvláštneho dodatku ku kolektívnej zmluve podpísanej vedením nemocnice, ktorý ukracuje pracovné voľno pre odborové účely na smiešnu polhodinu mesačne pre predsedu LOZ v rozpore s prijatým Zákonníkom práce a bez dohody s odborovou organizáciou LOZ, ktorej sa pracovné voľno týka, žiadame prešetriť aj nezapočítavanie prestávky v práci na jedlo a odpočinok počas soboty a nedele, hoci lekár špecialista vzhľadom k zabezpečeniu nepretržitej prevádzky nemá možnosť opustiť pracovisko. Je nespravodlivé a nesociálne, ak všetci zamestnávatelia majú plniť svoje sociálne povinnosti voči odborom a u zamestnávateľa, ktorý je v rukách štátu a vedie ju poslanec, ktorý hlasoval za novelu Zákonníka práce, dochádza k nesociálnemu správaniu voči odborovej organizácii v tej najzákladnejšej podstate, ktorou je práca v prospech práv zamestnancov.

Vo Fakultnej nemocnici v Nitre, rovnako ako v Univerzitnej nemocnici v Bratislave dochádza v rozpore s pracovnou zmluvou ku kráteniu osobných príplatkov pri zvýšení základnej zložky mzdy.

Na záver chceme vyjadriť presvedčenie, že 14 dní, o ktorých ste nás informovali, že ich potrebujete, aby ste doriešili otázku dohôd o nadčasoch, nebolo ich cieľom získať čas na zvyšovanie tlaku v nemocniciach na členov LOZ. Veríme, že skutočným cieľom ministerstva zdravotníctva SR je sa konštruktívne dohodnúť, a nie zbytočne cez riaditeľov nemocníc vyvíjať tlak na lekárov ohľadne služieb, aby sme prijali Vaše riešenie. Myslíme si, že zapracovanie spoločnej dohody o tretej tranži do pracovných zmlúv by bolo najjasnejší signál, že aj z Vašej strany je záujem, aby legislatívny proces dopadol pozitívne.

 

 

Za Výbor LOZ

MUDr. Pavel Oravec

podpredseda Lekárskeho odborového združenia